小强升职记

什么是GTD

GTD的概念源于大卫·艾伦 （David Allen）的一本畅销书GettingThings Done：The Art of Stress-Free Productivity（《尽管去做：无压工作的艺术》）。这本书被翻译成10多种语言，引爆了GTD在全球的流行。如今，GTD远远超越了这个书名的含义，成为大卫·艾伦式时间管理的一个代名词。GTDer则用来表示专门的一类人，即学习、实践并探索这种时间管理方式的人。

面对当今社会的重重压力，GTD为我们提供了一个放松精神、高效工作的方法。它的特点是简单、容易复制，而且效果立竿见影，可以显著提高我们的工作效率，改变我们的生活方式。

本书是GTD本土化的一个成果，突破了严肃、刻板的说教，采用小说式的叙事手法，完整真实地展现了主人公小强学习GTD的全过程，分享了作者本人长期实践GTD的经验。

目录使用说明

本书兼具故事性和知识性两方面的特点，既是一个关于成长的故事，也是一部关于时间管理的教程。为此，我们设计了两个目录来体现这两方面的线索：目录I根据故事的发展过程来编排，体现小强成长的足迹；目录Ⅱ根据知识的整体结构来编排，展示时间管理知识的脉络。

边读边练

阅读本书的重点不是浏览而是实践！

很多人在看类似的书时都会热血沸腾、心潮澎湃，但往往热情来得快，去得也快。只有像小强那样认真实践的人，才能更快地成长。所以，在阅读本书时，我们不妨认真对待书中的每一个图表，认真实践书中的每一个方法，让自己踏踏实实地做一回书中的小强：小强做时间日志时，我们也做自己的时间日志；小强学习“衣柜整理法”时，我们也跟着学习；小强建立清单系统时，我们也试着建立自己的清单系统……

互助成长

如果您觉得一个人实践起来比较孤单、不易坚持，那么您可以登陆http://www.gtdlife.cn，在那里可以与本书作者直接交流，还可以遇到成千上万和您一样关心时间管理和个人成长的朋友。

来吧，让我们一起快乐成长！